福岡県糟屋郡篠栗町金出の福祉施設
《POINT》
★経験の浅い方やブランクがある方もOK/ワークライフバランス◎
★月給165000円
就業中の方もお仕事スタート時期はご相談ください！
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 福祉施設の介護職・ヘルパー |
| 仕事内容 | ●要介護者に対する居宅サービス計画作成・利用者宅への訪問・モニタリング及び家族対応・行政や各事業所等への連絡調整など、ケアマネとしての業務をお任せ致します。（※要普通自動車運転免許） ●週休2日＆日勤のみの勤務なので、ご家庭をお持ちの方も無理なく両立していただけます◎ ●嬉しい賞与は3.9ヶ月分☆昇給もありますので、やり甲斐も大きいですね♪ 【特徴】 充実したコミュニケーション環境で、楽しく一緒に働ける アットホームな雰囲気で、新しい仲間との出会いが 家庭や趣味との両立がしやすく、効果的なワークライフバランスを実現 |
| 給与 | 月給165000円～ |
| 給与備考 | 【月給】16万5,000円～31万円 <内訳> 基本給：13万円～20万5,000円 職能手当：2万円～8万5,000円 ケアマネ手当：1万5,000円～2万円 ※経験等を考慮の上応相談 【賞与】年2回 計3.90ヶ月分 【昇給】年1回（4月） ※昇給・賞与は実績による |
| 勤務地 | 福岡県糟屋郡篠栗町金出-３５５３ |
| 交通アクセス | 最寄り駅：福北ゆたか線 篠栗 |
| 勤務時間・曜日 | （1）08:30～17:00 |
| 資格・経験 | 介護職・ヘルパーに関連する資格をお持ちの方、経験者優遇◎ ※ブランク・臨床経験がまだ浅い方も歓迎します |
| 休日/休暇 | 週休2日制（月8日～9日休み）、日曜日・祝日、お盆（8/13～15）、年末年始（12/31日～1/3）、有給休暇、育児休業、介護休業 |
| 待遇/福利厚生 | 交通費支給、保育手当あり（規定による）、退職金制度あり（勤続3年以上）、再雇用制度有り（65歳まで）、研修制度、車通勤相談可、保養所等の優遇有 ほか（詳しくはお問合せください） |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 就労期間/契約期間 | 試用期間の有無はお問い合わせください 社会保険の加入は法令通り |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 備考 | 受動喫煙防止措置事項：屋内禁煙 |
| 応募受付方法 | こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ ご応募お待ちしております！ コード：lnk /05kn 求人内容の修正などはこちらからお問い合わせください。 hopstepjob.inquiry.01@gmail.com |
| 受付担当者 | 転職支援担当 |
| お仕事管理ID | job734661 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から21日経過しています） |