北海道小樽市若松の特別養護老人ホーム
《POINT》
★経験の浅い方やブランクがある方もOK/ワークライフバランス◎
★月給174000円
就業中の方もお仕事スタート時期はご相談ください！
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 特別養護老人ホームの介護職・ヘルパー |
| 仕事内容 | ●特別養護老人ホームにて、入所者様の日常生活のサポートをご担当頂きます。 ●扶養手当など各種手当が充実！安定した生活を目指す方におススメです◎ ●介護福祉士大歓迎！お持ちの資格を活かすチャンスです！賞与も3ヵ月分以上支給され、モチベーションもアップ☆ 【特徴】 充実したコミュニケーション環境で、楽しく一緒に働ける アットホームな雰囲気で、新しい仲間との出会いが 家庭や趣味との両立がしやすく、効果的なワークライフバランスを実現 |
| 給与 | 月給174000円～ |
| 給与備考 | 【月給】17万4,000円～19万5,000円 ＜内訳＞ 基本給：14万5,000円～ ※能力や経験を考慮し決定 資格手当：5,000円～ 処遇改善手当：1万2,000円～ 特定処遇改善手当：1万2,000円～ 【その他手当】 燃料手当：4万円(初年度) 夜勤手当 住宅手当 扶養手当 【昇給】あり 【賞与】あり 初年度3.3ヵ月/4年目以降4.0ヵ月 |
| 勤務地 | 北海道小樽市若松 |
| 交通アクセス | 最寄り駅：JR函館本線(小樽～旭川) 南小樽 |
| 勤務時間・曜日 | （1）08:00～16:15（2）09:00～17:30（3）10:30～19:00（4）17:00～09:00 |
| 資格・経験 | 介護職・ヘルパーに関連する資格をお持ちの方、経験者優遇◎ ※ブランク・臨床経験がまだ浅い方も歓迎します |
| 休日/休暇 | シフト制/月7～8休、有給休暇、リフレッシュ休暇 |
| 待遇/福利厚生 | 交通費支給(上限2万5,000円/月)、退職金制度、退職金共済、資格取得支援制度、無料駐車場完備、受動喫煙対策(喫煙室あり) ほか（詳しくはお問合せください） |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 就労期間/契約期間 | 試用期間の有無はお問い合わせください 社会保険の加入は法令通り |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 備考 | 受動喫煙防止措置事項：屋内禁煙 |
| 応募受付方法 | こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ ご応募お待ちしております！ コード：lnk /05kn 求人内容の修正などはこちらからお問い合わせください。 hopstepjob.inquiry.01@gmail.com |
| 受付担当者 | 転職支援担当 |
| お仕事管理ID | job793693 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から13日経過しています） |