埼玉県草加市の障害者施設・支援
定年70歳以上/賞与あり/資格取得支援制度あり/交通費支給/退職金あり
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 障害者施設・支援の生活支援員 |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 ■支援員、世話人、リーダー職 障がい者グループホームにおける日常生活の支援で、主に日常のお手伝いや掃除、食事作りになります。 ■サービス管理責任者 サービス管理責任者として業務全般を行っていただきます。 ・個別支援計画の作成やサービス提供プロセスの管理 ・支援サービスに関わる担当者との連絡調整 ・利用者に対するアセスメント、利用者との面談 |
| 給与 | 月給228,000円～ |
| 勤務地 | 埼玉県草加市 |
| 交通アクセス | 東武伊勢崎線草加駅 |
| 勤務時間・曜日 | 07:00-16:00 09:00-18:00 11:00-20:00 16:30-翌09:30 休憩：60分 |
| 資格・経験 | ・サービス管理責任者 ・介護福祉士 ・児童発達支援管理責任者 ・初任者研修(ヘルパー2級)以上 学歴不問 |
| 休日/休暇 | シフト制（4週8休） 年次有給休暇：法定通り 産休・育休・介護休暇（取得実績あり） 年間休日104日 |
| 待遇/福利厚生 | 退職金あり 交通費支給 社会保険完備 交通費支給（規定あり） 車通勤可（応相談） 年4回昇給、昇格の機会あり 年2回賞与（寸志）あり 福祉系資格取得支援制度（各種資格取得に向け受講費用の一部又は全額を会社負担) 社外研修補助あり 正社員登用制度あり 職員誕生日贈答品配布 職員家族贈答品配布（小学校入学、新成人対象） 社内全エリアでの希望異動可能 【交通費詳細】 上限31,600円/月 【車通勤】 可 【駐輪・駐車場有無】 【退職金】 3年 【産休・育休取得実績】 あり 【再雇用】 あり 75歳まで 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 応募受付方法 | こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ ご応募お待ちしております！ コード：smip/04ki 求人内容の修正などはこちらからお問い合わせください。 hopstepjob.inquiry.01@gmail.com |
| 受付担当者 | 転職支援担当 |
| お仕事管理ID | smipin00675 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から15日経過しています） |