埼玉県飯能市の介護老人保健施設(老健)
介護福祉士をお持ちの方を募集!!≪研修制度あり♪託児所完備♪職員が安心して働ける環境です≫★夜間も看護職員が常駐★/高単価夜勤専従/研修制度あり/特定処遇改善加算あり/夏季休暇/住宅・家賃手当あり/年間休日110日以上/定年60歳以上/交通費支給/託児施設・保育施設あり/昇給あり/賞与あり/年末年始休暇/月給25万円以上あり/育児休暇あり/退職金あり
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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職種 | 介護老人保健施設(老健)の介護職 |
仕事内容 | * 安定した年収アップにつながる賞与・昇給あり! * 扶養手当など子育て世代を応援する手当を設けています * 職員が利用できる託児所があり、子供を預けて働きやすくなっています * 住宅手当あり。職員個々の暮らしも大切にしていきます * 介護福祉士を中心とした経験・技能のある介護職員の給与アップを行っている職場です【仕事内容】 ◇介護業務全般◇ ・入浴、食事、排泄、更衣等の介助 ・見守り ・リハビリ助手 ・レクリエーション活動の支援 など |
給与 | 月給232,100円~267,100円 |
勤務地 | 埼玉県飯能市 |
交通アクセス | 西武池袋線飯能駅 |
勤務時間・曜日 | (1)8時45分~17時15分※休憩60分 (2)7時30分~16時00分※休憩60分 (3)10時15分~18時45分※休憩60分 (4)16時30分~翌9時00分※休憩90分 ●(1)~(4)のシフト制 ●1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内の勤務) |
資格・経験 | 【すべて必須】 ・介護福祉士 ・59歳以下の方(定年年齢を上限とするため) |
休日/休暇 | 夏季休暇 年末年始休暇 年間休日110日以上 ■月9日の休み ■年次有給休暇 ■年間休日111日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■育児休暇 ■看護休暇 |
待遇/福利厚生 | 退職金あり 交通費支給 ○交通費実費支給(上限月額50,000円) ○マイカー通勤可(駐車場あり) ○退職金制度(勤続3年以上) ○再雇用制度(上限65歳) ○研修制度 ○利用可能託児所完備(満1歳~7歳※17時30分以降の託児はありません) ○社会保険完備 |
加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
応募受付方法 | こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください! ご応募お待ちしております! コード:smip/04ki 求人内容の修正などはこちらからお問い合わせください。 hopstepjob.inquiry.01@gmail.com |
受付担当者 | 転職支援担当 |
お仕事管理ID | smipin00758 |
更新日 | (この求人情報は更新から14日経過しています) |