千葉県袖ケ浦市の障害者施設・支援
賞与あり/研修制度あり/交通費支給/退職金あり/定年65歳以上/育児休暇あり
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 障害者施設・支援の介護職 |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 ・知的障害者（知的障害児）施設での、利用者の生活支援（入浴、排せつ、食事、着替え等の支援・介助）、創作活動等の提供 ・利用者様が生活する寮において、日常生活全般の支援を行い、日中は利用者様の希望や適性にあわせて創作活動や体操等の活動を行って頂きます。 【1日の主な流れ】 ○6時30分 利用者起床（夜勤者：起床支援 トイレ誘導・着替え等） ○7時 朝食（夜勤者・早勤者：配膳・食事支援等） ○9時 職員引継ぎ（夜勤者、日勤者で業務引継ぎ） ○9時30分～11時30分 日中活動等（日勤者：日中活動等支援 寮内外での作業活動等を支援） ○12時 昼食（日勤者・遅勤者：配膳、食事支援等） ○13時～16時 日中活動等（日勤者・遅勤者：日中活動等支援 寮内外での作業活動等を支援） ○14時～19時 入浴（日勤者・遅勤者：入浴支援） ○18時 夕食（遅勤者・夜勤者：配膳、食事支援等） ○22時 利用者就寝 |
| 給与 | 月給191,000円～206,300円 |
| 勤務地 | 千葉県袖ケ浦市 |
| 交通アクセス | JR内房線袖ケ浦駅 |
| 勤務時間・曜日 | 早勤 7:00～15:45 日勤 8:45～17:30 遅勤 10:00～18:45 夜勤 17:00～翌10:00 休憩：60分 残業あり（月5時間） |
| 資格・経験 | ・介護福祉士 ・児童指導員 ・児童発達支援管理責任者 ・初任者研修(ヘルパー2級)以上 ・社会福祉士 学歴不問 |
| 休日/休暇 | シフト制 【季節休暇】 夏季休暇 【その他休暇】 妊娠出産休暇：産前産後を通じて16週間（多胎妊娠の場合にあっては、24週間）以内 育児休業：妊娠出産休暇が終了した日から最長で当該子が2歳に達する日まで 【年次有給休暇】 採用日から付与 年間休日123日 |
| 待遇/福利厚生 | 退職金あり 交通費支給 退職手当共済制度加入 （一財）東京都人材支援事業団が実施する福利厚生事業の活用 【交通費詳細】 公共：上限55,000円/月 車：上限15,000円（規定あり） 【車通勤】 可 【駐輪・駐車場有無】 駐車場あり（無料） 【退職金】 1年 【寮】 あり 【寮・託児所備考】 有り 単身用宿舎 ローテ勤務者の場合 月額5,000円 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 応募受付方法 | こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ ご応募お待ちしております！ コード：smip/04ki 求人内容の修正などはこちらからお問い合わせください。 hopstepjob.inquiry.01@gmail.com |
| 受付担当者 | 転職支援担当 |
| お仕事管理ID | smipin02173 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から13日経過しています） |