東京都大田区のグループホーム
☆入社祝金30万円支給！（会社規定あり）☆
『第二の我が家』として大家族のような施設です。
「声なき声を拾う」「利用者様と一緒にスタッフも楽しむ」
このポリシーのもとでスタッフの個性が生きる【ひかり鵜の木】で一緒に働きましょう！
☆派遣は使わない宣言！！☆
直接雇用の正社員にこだわり、サービスレベル向上とシフト体制の安定化に取り組んでいます！/定年60歳以上/昇給あり/月給27万円以上あり/駅近(約5分以内)/交通費支給/高単価夜勤専従/賞与あり/育児休暇あり/資格取得支援制度あり/研修制度あり
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | グループホームの介護職 |
| 仕事内容 | 介護業務全般 |
| 給与 | 月給291,000円 |
| 勤務地 | 東京都大田区 |
| 交通アクセス | 東急多摩川線鵜の木駅 |
| 勤務時間・曜日 | 変則4交替制 7：00～16：00（休憩60分） 9：00～18：00（休憩60分） 11：00～20：00（休憩60分） 17：00～翌10：00（休憩120分）※月4～10回程度 |
| 資格・経験 | 【すべて必須】 ■介護福祉士 ■18歳以上の方（夜勤業務があるため） ■59歳以下の方（60歳定年のため） ■フルシフト勤務可能な方 ■日本語の日常会話に問題がない方 ※外国人の方はいずれか必須です ・永住ビザ、定住ビザ ・在留資格（介護）※介護福祉士必須 ■We are looking for full-time staffers |
| 休日/休暇 | ■シフト制：4週8休 ■年間休日107日 ■6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 ■産前、産後、育児休暇あり ■介護休暇あり |
| 待遇/福利厚生 | 交通費支給 新しい職場は不安という方必見です！！ ◇◆◇安心の新人定着力向上研修◇◆◇ 先輩職員からのサポートはもちろん、研修も定期的に行うなど充実したサポート体制がここにはあります！ ○働きやすい環境 ご利用者様は、身の回りのことを自身でこなせる元気なかたばかりです。 そのためハードな肉体労働はほとんどありません。 ◯安心できる職場 仕事以外でもスタッフ同士の茶話会やバスツアーなどで交流を深めています。 そのためスタッフ間の協力体制はバッチリで、新しい職場は不安という方もすぐに馴染めています！ 気軽に相談が出来る環境作りに力を入れています！ ○プライベートが充実 しっかり休日があり、残業もほぼありません。 有給休暇も積極的に取れるよう推奨しています。 プライベートや家族との時間でリフレッシュしていただけます！ ○キャリアプランの充実 研修制度を整備しており、あなたのがんばり次第でキャリアアップも可能です！ 資格取得支援制度を利用し、未経験からホーム長までキャリアアップしたスタッフもいます。 頑張りを評価するため定期的に手当の見直しを行い、仕事に見合った給与をしっかりお支払いします！ ■交通費支給（上限15,000円） ■定期健康診断(全額負担) ■インフルエンザ予防接種補助金制度(全額負担) ■各種研修制度 ■資格取得支援制度(勤続5年で会社負担) ■復職制度あり ■バイク通勤可(手当あり) ■自転車通勤可 ■服装自由 ■茶話会（ユニット単位で実施：4,000円負担） ■バスツアー（全社員参加） ■友人紹介制度(入職3か月後に最大10万円支給) ■入社祝い金30万円（会社規定により支給） ■社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険） |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 応募受付方法 | こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ ご応募お待ちしております！ コード：smip/04ki 求人内容の修正などはこちらからお問い合わせください。 hopstepjob.inquiry.01@gmail.com |
| 受付担当者 | 転職支援担当 |
| お仕事管理ID | smipin02879 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から16日経過しています） |