東京都板橋区の介護老人保健施設(老健)
【入職支度金制度あり!】福利厚生と研修体制を整え、働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいます。/昇給あり/週休二日/定年65歳以上/育児休暇あり/研修制度あり/交通費支給/無資格者相談OK/退職金あり/年間休日110日以上/託児施設・保育施設あり/車通勤可/特定処遇改善加算あり/賞与あり/未経験歓迎/寮・借り上げ社宅あり/月給25万円以上あり
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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職種 | 介護老人保健施設(老健)の介護職 |
仕事内容 | 【仕事内容】 介護老人保健施設・入所100名での介護のお仕事です。 1フロア50名の入所者様を介護職員18名+看護職員10名で介護します。(看護師は2フロア兼務になります) ※介護職員はどちらかのフロアの配属となりますので、フロアを兼務す る事はありません。 夜勤は介護負担の少ない10時間夜勤です。5交代制です。 数字が語る働きやすさ! 2020年度離職率は5.9% 有休消化率およそ70% 産休からの復帰率100% 平均残業時間月10時間以下 職員構成20代23%、30代25%、40代25%、50代21% 勤続10年以上の職員率22% |
給与 | 月給210,500円~264,200円 |
勤務地 | 東京都板橋区 |
交通アクセス | 都営三田線本蓮沼駅 |
勤務時間・曜日 | (1)8:30~17:00 休憩60分 (2)7:00~15:30 休憩60分 (3)13:30~22:00 休憩60分 (4)夜勤21:30~7:30 休憩120分 ※交替シフト制 ※月間労働時間150時間 ※1か月に4回~5回程度夜勤があります。 残業あり(月5時間) |
資格・経験 | 無資格・未経験の方でもご相談ください。 年齢制限あり 18歳~64歳(深夜勤務あり、定年が65歳のため) 学歴不問 必要な経験等 あれば尚可 ※実務経験のある方を優遇します。 介護職員初任者研修修了者(ホームヘルパー2級)以上あれば尚可 |
休日/休暇 | 週休二日 年間休日110日以上 週休二日制(毎週) 年間休日日数110日(月平均9.1日)を各月に振り分けてシフト組みします。 年次有給休暇(6か月経過後10日付与) 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり |
待遇/福利厚生 | 退職金あり 交通費支給 通勤手当 実費支給 上限100,000円/月 マイカー通勤可 駐車場なし 昇給あり 1月あたり2,100円~5,600円(2021年度実績) 賞与あり 年2回 計4か月分(2021年度実績) 退職金制度あり 勤続2年以上 再雇用制度あり 上限70歳まで 受動喫煙対策あり 屋内禁煙 転勤の可能性あり 板橋区内 利用可能託児施設あり ※0歳児~3歳児まで 定員あきあり 利用可能 入職支度金制度あり ※新生活を応援するために想定年収の10%を入職支度金として支給しています。 資格取得時には助成金制度や待遇制度があります。 外部研修費用は全額施設負担です。 東武東上線ときわ台駅より職員送迎車が毎日運行しています。 食事補助あり。一食220円です。 すぐ入居可能な独身寮があります。 ※家賃20,000円~45,000円 社会保険完備 |
加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
応募受付方法 | こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください! ご応募お待ちしております! コード:smip/04ki 求人内容の修正などはこちらからお問い合わせください。 hopstepjob.inquiry.01@gmail.com |
受付担当者 | 転職支援担当 |
お仕事管理ID | smipin03045 |
更新日 | (この求人情報は更新から16日経過しています) |