千葉県船橋市の特別養護老人ホーム(特養)
無資格・未経験・ブランクのある方も応募OK!仕事に慣れるため先輩職員が1年間1対1でつくトレーナー制度でフォローしますので安心して始められますよ♪3ヵ月に1回個別ヒアリングなどを実施しており多様化する働き方に合わせての相談が可能です♪/賞与あり/住宅・家賃手当あり/ブランクありOK/研修制度あり/年間休日110日以上/施設見学OK/無資格者相談OK/資格取得支援制度あり/交通費支給/退職金あり/昇給あり/定年65歳以上/育児休暇あり
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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職種 | 特別養護老人ホーム(特養)の介護職 |
仕事内容 | * 明るく元気なスタッフが多いのが特徴。皆が前向きな気持ちで働いています * 幅広い年代のスタッフが活躍中! 多様な価値観や意見をお互い尊重しながら働いています * 育児休業の取得実績あり!子育て世代の就業継続を支援します * 応募資格を満たしていれば未経験でもOK!業務はしっかりフォローしますよ♪ * 気軽に質問や相談ができる環境なのでブランクがあっても安心して働けますよ♪【仕事内容】 ・食事、入浴、排せつ等の介助 ・レクリエーションや季節のイベント等の企画・進行 ・身の回りの援助など日常に関わる介護全般の支援業務 ・諸記録(簡単なモバイル端末)の入力等 |
給与 | 月給161,000円~205,000円 |
勤務地 | 千葉県船橋市 |
交通アクセス | JR総武線東船橋駅 |
勤務時間・曜日 | (1)7時00分~16時00分(休憩60分) (2)10時00分~19時00分(休憩60分) (3)13時00分~22時00分(休憩60分) (4)9時00分~18時00分(休憩60分) (5)22時00分~翌7時00分(休憩120分) (6)23時00分~翌9時00分(休憩120分) ※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内の勤務) ※時間外労働月平均10時間 |
資格・経験 | 【必須】 ・64歳以下の方(定年年齢を上限とするため) |
休日/休暇 | 年間休日110日以上 ・月9~10休み ・年間休日112日 ・年次有給休暇(6ヵ月経過後10日付与) ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり |
待遇/福利厚生 | 退職金あり 交通費支給 ・交通費実費支給(月上限30,000円) ・マイカー通勤可(無料駐車場あり) ・バイク通勤可 ・自転車通勤可 ・退職金制度あり(勤続3年以上) ・定年制あり(一律65歳) ・再雇用制度あり ・定期検診、インフルンザ予防接種は法人負担 ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ・資格取得支援制度あり ・施設内、外を含め研修・講習あり ・社員食堂あり(300円/食) ・施設見学OK ・社会保険完備 |
加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
応募受付方法 | こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください! ご応募お待ちしております! コード:smip/04ki 求人内容の修正などはこちらからお問い合わせください。 hopstepjob.inquiry.01@gmail.com |
受付担当者 | 転職支援担当 |
お仕事管理ID | smipin02123 |
更新日 | (この求人情報は更新から21日経過しています) |