宮崎県宮崎市新別府町の小規模多機能ホーム
《POINT》
★経験の浅い方やブランクがある方もOK/ワークライフバランス◎
★月給192000円
就業中の方もお仕事スタート時期はご相談ください！
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 小規模多機能ホームの介護職・ヘルパー |
| 仕事内容 | ・認知症介護実践者研修を受講していなければ当社支援 ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供等 ・利用者に対する介護業務全般 ＊社用車あり 【特徴】 充実したコミュニケーション環境で、楽しく一緒に働ける アットホームな雰囲気で、新しい仲間との出会いが 家庭や趣味との両立がしやすく、効果的なワークライフバランスを実現 |
| 給与 | 月給192000円～ |
| 給与備考 | 基本給（月額平均）又は時間額 150,000円～205,000円 定額的に支払われる手当 資格手当10,000円～20,000円 ケアプラン手当10,000円～15,000円 処遇改善手当20,000円～20,000円 特定処遇手当2,000円～2,000円 ・皆勤手当：５，０００円 ・夜勤手当：５，０００円／回 昇給制度 あり 賞与金額 計2.50ヶ月分（前年度実績） |
| 勤務地 | 宮崎県宮崎市新別府町前浜1401番地267 |
| 交通アクセス | アクセスはお問い合わせください |
| 勤務時間・曜日 | 7時00分～16時00分 9時00分～18時00分 10時30分～19時30分 （４）１６：００～１０：００（休憩１２０分） （１）～（４）交替制 休憩時間60分 ＊月の所定労働時間：１６５時間 |
| 資格・経験 | 介護職・ヘルパーに関連する資格をお持ちの方、経験者優遇◎ ※ブランク・臨床経験がまだ浅い方も歓迎します |
| 休日/休暇 | 週休二日制 その他 休日はローテーションによる 年間休日105日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 待遇/福利厚生 | 交通費支給(上限10000円）, 車通勤可 ほか（詳しくはお問合せください） |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 就労期間/契約期間 | 試用期間の有無はお問い合わせください 社会保険の加入は法令通り |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 備考 | 受動喫煙防止措置事項：屋内禁煙 |
| 応募受付方法 | こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ ご応募お待ちしております！ コード：lnk /05kn 求人内容の修正などはこちらからお問い合わせください。 hopstepjob.inquiry.01@gmail.com |
| 受付担当者 | 転職支援担当 |
| お仕事管理ID | job793890 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から21日経過しています） |