長野県小諸市諸の介護老人保健施設
《POINT》
★経験の浅い方やブランクがある方もOK/ワークライフバランス◎
★月給190000円
就業中の方もお仕事スタート時期はご相談ください！
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 介護老人保健施設の介護職・ヘルパー |
| 仕事内容 | ●介護老人保健施設での介護業務全般に従事していただきます。（入浴・食事・排泄・清拭・移譲・起床・就寝介助など） ●週休2日制で年間休日は112日としっかりあり、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます♪ ●保育所みどりを1日1,000円・半日500円にてご利用が可能です！小さなお子様がいらっしゃる方もご活躍いただけますよ★ 【特徴】 充実したコミュニケーション環境で、楽しく一緒に働ける アットホームな雰囲気で、新しい仲間との出会いが 家庭や趣味との両立がしやすく、効果的なワークライフバランスを実現 |
| 給与 | 月給190000円～ |
| 給与備考 | 【月給】19万円～24万2,800円 《内訳》 基本給 15万5,000円～19万2,800円 処遇改善交付金・特定処遇改善交付金 3万5,000円～5万円程度 《その他手当》 資格手当（介護福祉士のみ） 夜勤手当 6,000円/回 皆勤手当 4,000円/月 【昇給】1月あたり500円～3,000円（前年度実績） 【賞与】年2回 ・計3.9ヶ月分（前年度実績） |
| 勤務地 | 長野県小諸市諸-３５１ |
| 交通アクセス | 最寄り駅：しなの鉄道線 小諸 |
| 勤務時間・曜日 | （1）07:10～16:10（2）08:20～17:20（3）10:30～19:30（4）16:30～09:30 |
| 資格・経験 | 介護職・ヘルパーに関連する資格をお持ちの方、経験者優遇◎ ※ブランク・臨床経験がまだ浅い方も歓迎します |
| 休日/休暇 | 週休2日制、年間休日112日 |
| 待遇/福利厚生 | 通勤手当、駐車場あり、定年制あり（一律60歳）、再雇用制度あり（上限65歳まで）、退職金制度あり ほか（詳しくはお問合せください） |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 就労期間/契約期間 | 試用期間の有無はお問い合わせください 社会保険の加入は法令通り |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 備考 | 受動喫煙防止措置事項：屋内禁煙 |
| 応募受付方法 | こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ ご応募お待ちしております！ コード：lnk /05kn 求人内容の修正などはこちらからお問い合わせください。 hopstepjob.inquiry.01@gmail.com |
| 受付担当者 | 転職支援担当 |
| お仕事管理ID | job736001 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から21日経過しています） |